Wir suchen Talente

Wir suchen Talente für unser ASSAG-Kompetenz-Center!

Als führendes Schweizer Unternehmen für Antriebstechnik und in der Herstellung von kundenspezifischen Getriebelösungen freuen wir uns auf Talente in unserem Team.
An unserem Standort in Düdingen, Kanton Freiburg, arbeiten rund 20 Mitarbeitende mit vielseitigen und unterschiedlichen Berufserfahrungen. Sie konstruieren, kalkulieren, drehen, schleifen, prüfen und bringen unsere Produkte täglich für und mit unseren Kunden weiter.
Für uns stehen die Kunden und die Mitarbeiter immer ganz vorne an erster Stelle!

Karriere

Wir freuen uns mit Ihnen zusammen die Erfolgsstory fortzusetzen! Möchten Sie Ihre Kompetenzen und Erfahrungen in einem spannenden Umfeld einbringen? Wir sind immer auf der Suche nach motivierten und engagierten Mitarbeitenden, die mit dem richtigen «Drive».

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Weiterbildung

Cool!

wir fördern Sie durch in- und externen Weiterbildungen

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Team

Cool!

wir arbeiten in einem interdisziplinären Team mit flachen Hierarchien

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Mitarbeiterevent

Cool!

wir führen regelmäßig coole Events mit unseren Mitarbeitenden durch

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Benefits

Cool!

unser «Package» ist leistungsorientiert und wird Sie überzeugen

Aktuell suchen wir

Derzeit haben wir keine offenen Stellen.

 

 

Spontanbewerbung

Ist zurzeit keine Stelle offen, die zu Ihnen passt? Jedoch würde Sie ein Arbeiten bei der ASSAG interessieren? Wir freuen uns auf Ihre Kontaktnahme! Bei Fragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung.

Kontakt
  • ASSAG, Hauptstrasse 50, 3186 Düdingen
  • adrian.stoeckli@assag.ch

Bewerben Sie sich jetzt

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    In Kürze erhalten Sie eine Bestätigungsmail, in der wir Sie über den nächsten Schritt in unserem Bewerbungsprozess informieren werden.

    Das ASSAG Leitbild

    Organisation
    • Ein Team, offene Kommunikation, Vertrauen
    • Klare Verantwortung, Kompetenzbereiche, Ziele der Mitarbeiter
    • Wir streben danach unsere Qualitätsleistung ständig zu verbessern
    Kurs
    • Erstklassische Produkte und Leistungen = Kundenspezifische Antriebstechnik
    • Innovative Technologie = Preis + Qualität = bestes Leistungsverhältnis
    • Kunden über den gesamten Produktlebenszyklus unterstützen
    • Liefertreue und Diskretion haben höchste Priorität
    Mitarbeiter
    • Wir fördern Kompetenz, Verantwortungsbewusstsein, Eigeninitiative
    • Wir unterstützen Aus- und Weiterbildung
    • Wir wollen durch Selbstverantwortung das Qualitätsbewusstsein verankern
    Aussenbeziehung
    • Kundenzufriedenheit ist unser oberstes Ziel
    • Wir wollen Kundenbedürfnisse erkennen, pflegen aktive, langjährige Kontakte
    • Wir wollen neu Kunden und Lieferanten gewinnen, gerne auch international
    • Erfolg unserer Kunden bedeutet auch Erfolg für uns
    • Mit Mitbewerber sind wir fair, freundlich und in der Sache konsequent
    Ruf
    • Unsere Firma und Produkte sollen ein Begriff für jeden Anwender sein
    • Der Einsatz unserer Antriebe bietet problemlose und fortschrittliche Technik

    Unser Recruiting-Prozess

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    Unser Bewerbungsprozess ist mehrstufig. Dafür arbeiten wir mit unserem externen Partnern zusammen. Es ist uns wichtig Sie als Person, Ihre Wertevorstellung und das Profil, das Sie mitbringen, besser zu verstehen.

    Wir werden Ihre Fragen umfassend beantworten und es ist uns wichtig unsere gegenseitigen Erwartungen zu diskutieren.

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